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Lieber User! Aufgrund von kurzfristig nicht lösbaren technischen Problemen sehen wir uns gezwungen, unseren Dienst per 31. Januar 2017 einzustellen. Wir bitten Sie alle Ihre Projekte abzuschließen. Danke für Ihr Vertrauen! Ihr vidso.biz Team.

Erhalten Sie einen visuellen 

Eindruck von Ihren Kandidaten!

Vidso.biz ermöglicht Ihnen

mittels zeitversetzter Video-Interviews Bewerbungsprozesse effizienter zu steuern und schneller kompetentes Personal zu finden. Kandidaten führen ihre Interviews eigenständig durch, welche Sie dann zu jeder Zeit und an jedem Ort betrachten können. Durch integrierte Sharing-Tools können Entscheidungsträger frühzeitig in das Auswahlverfahren einbezogen werden. Vidso.biz lässt sich einfach an individuelle Bedürfnisse anpassen, ist leicht zu handhaben und bietet eine flexible Preisstruktur.

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  • Kostenlose Registrierung
  • Fragen auswählen oder neu formulieren
  • Dauer der Antworten und Frist für die Erstellung des Interviews festlegen
  • Intervieweinladungen versenden
Final redesign
  • Kandidat akzeptiert Einladung
  • Gleiche Bedingungen für alle Bewerber
  • Minimale technische Anforderungen (Webcam, Mikrofon)
  • Interview kann nur ein Mal durchgeführt werden
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  • Interviews werden automatisch hochgeladen
  • Maßgeschneiderte Bewertungskriterien auswählen
  • Videos zu jederzeit und an jedem Ort betrachten
  • Interviews mit Kollegen bewerten und teilen
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Alle Vorteile von Vidso auf einen Blick:

Minimal expenditure of time
Minimaler Zeit- und Kostenaufwand

Kandidaten erstellen die Video-Interviews komplett unabhängig von Ihnen. So sparen Sie nicht nur Reise- und Kommunikationskosten, sondern können sich zudem ganz auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren.

Flexible and intuitive
Flexibel und intuitiv

Vidso.biz ist besonders nutzerfreundlich; Interviews können innerhalb weniger Minuten erstellt und durchgeführt werden. Weder die Kandidaten noch die Personalmanager benötigen spezielle Software- oder Computerkenntnisse für die Anwendung.

More efficiently
Effizientere Personalauswahl

Mit vidso.biz können Sie individuelle Fragenkataloge erstellen, welche genau auf das jeweilige Stellenprofil zugeschnitten sind. Ungeeignete Bewerber werden schneller erkannt und ausgeschlossen. Beim Betrachten können Sie gegenüberstellende Bewertungen der Kandidaten vornehmen, Kommentare einfügen und die Inhalte teilen, um eine effiziente Auswahl zu treffen.

More objectivity
Bessere Vergleichbarkeit und Fairness

Bewerber erhalten dieselben Fragen und beantworten diese unter ähnlichen Bedingungen. Daher ist ein Maximum an Vergleichbarkeit und Fairness garantiert, während die Videos einen authentischen Eindruck von der Persönlichkeit des Bewerbers vermitteln.

Decision makers
Einbeziehung von Entscheidungsträgern

Mit vidso.biz können Video-Interviews mit Kollegen geteilt werden, ohne extra einen persönlichen Termin mit allen Beteiligten planen zu müssen. Entscheidungsträger erleben die verbale und non-verbale Kommunikation der Bewerber und können ihre Meinung mitteilen.

Innovative thinking and acting
Innovatives Denken und Handeln

Vermitteln Sie die Innovationsfreudigkeit Ihres Unternehmens im Bereich der Personalauswahl intern und extern.

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Über vidso.biz

Vidso (vidso.biz) ist ein Technologieunternehmen, welches effiziente Lösungen für Unternehmen im Personalbereich liefert. Kompetente Mitarbeiter und fundiertes Hintergrundwissen sind die besonderen Stärken des Vidso-Teams. Vidso.biz wurde in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Personalmanagern und Rekrutierungsspezialisten entwickelt und bietet so eine Plattform, die exakt auf die branchenspezifischen Anforderungen zugeschnitten ist.